Вчера с трепетом зашла в вакансии на фарпосте. Думала, в моей сфере - реклама - вообще тишь да гладь, божья благодать. Ан нет - вакансий довольно много, и в приличных местах в т.ч. Зарплаты, конечно, как были 3 года назад, так и есть.
Про опыт тех ,кто столкнулся в реалии с поиском работы.
1 Претендентов гораздо больше, чем вакансий. Просто в разы.
2. Часто в объявлении всё приукрашено и о работе, и о зп.
3. Зачастую вакансия уже занята, объявление висит и ждет своего срока.
Ну и... никто не гарантирует,что данная организация будет иметь своё завтра. Зайдите на тот же фарпост раздел о продаже бизнеса.
Так всегда было - и приукрашивали, и конкурс на хорошие места высокий, а сейчас еще выше. Это не леяное дыхание кризиса, это менталитет работодателя. И чем дальше, тем больше. В начальникак уже сидит молодежь, которая про социальную справедливость что-то где-то слышала краем уха, но это точно не имеет отношения к вранью в объявлениях. Муж рассказывал - пишет объявление о поиске сотрудника. Спрашивает начальника - сколько будет зарплата. Тот говорит - 32, но пиши 32-50. Т.е. человек даже 40 не получит на этой работе никогда.
И вечных фирм не бывает. И кризис тут ни при чем.
А более высокий конкурс, сокращения - очень даже на руку работодателям, можно выбирать высококвалифицированных специалистов и платить им меньше.