мадам Лоханкина писал(а):
за чей в частности?ЯсалимаЯ абстрактно говорю, я вообще безработная.. Но нипонимаю людей, которым все обязаны - государство, работодатель.. А самой упсу поднять и посмотреть законы, отчисления в ПФ? Другую работу найти, в конце концов, если положение дел не нравится? Мы не в глухой деревне живем - работы полно!! Иждивенченскую позицию никогда не пойму.. И лишние налоги государству платить не буду.. И не поверю, что вы такая честная, что обнуляете себя на несколько тысяч, лишь бы честной быть.
Да не обо мне речь. Я про логику и понимание своих прав и обязанностей как работодателями, так и работниками.
Вот вы пишите, что обязаны кто-то и кому-то... И кто-то халявщик и иждивенец...
На самом деле, проведя сотрудника в белую за 90 тысяч (допустим, что это налогооблагаемая база), работодатель не только не потеряет, он еще и выиграет, потому как для страховых взносов сууществует понятие как регрессивная шкала. Свыше 512000 работодатель не будет платить ничего, только 10% в ПФР! И наступит у него этот регресс через 5 месяцев. А если он поставит сотруднику 54000, то платить взносы он будет 9 месяцев.
Так что сотрудник получал бы свои белые 90 тысяч и имел бы какие-никакие в будущем госгарантии, мог бы взять ипотеку, кредит. Так в чем выгода сотруднику отказываться от этого? И за что Вы ратуете так активно как будущий ,возможно, наемработник?
Если работодатель по своей безграмотности или лени лишает работников этого, то с этим можно и нужно бороться.
Самое оптимальное проводить людей хотя бы на сумму прожиточного минимума. Но не оформлять совсем - это дикость.